陜西建工第五建設集團有限公司數智技術研究院招聘公告

陜西建工第五建設集團有限公司（簡稱陜建五建集團）是陜西建工控股集團有限公司（簡稱：陜建集團）的核心子企業。公司始建于1953年，截止目前，共榮獲“魯班獎”17項，“國優獎”14項，“中國安裝優質工程獎”10項，國家級鋼結構金獎以及詹天佑獎等各類榮譽200余項。并被授予“全國文明單位”“全國創建魯班獎工程優秀企業”“全國優秀施工企業”等多項榮譽。
為支撐戰略轉型升級，促進新業務發展，陜建五建集團擬成立數智技術研究院，為保障數智技術研究院更快更好的運營發展，現面向陜建內部及社會為陜建五建集團數智技術研究院公開招聘管理人員。

一、招聘崗位及人數

1. 產研中心總監（兼主架構師）：1人
2. 前端開發工程師：1人
3. 后端開發工程師：2人
4. 交付工程師：1人
5. AI應用工程師：1人

二、招聘條件

（一）基本條件

1. 遵紀守法，品行端正，有良好的團隊合作精神和個人職業素養，無違紀違規情況；
2. 身體健康，具備良好的心理素質，具備崗位職責要求的專業和技術水平；
3. 工作地點服從公司統籌分配。

（二）崗位資格條件

1. 產研中心總監（兼主架構師）
   崗位職責：
   （1）技術戰略規劃：負責制定公司人工智能及軟、硬件技術棧的長期發展戰略，帶領技術創新，確保技術方向與公司業務目標一致；
   （2）系統架構設計與優化：負責大型分布式系統、高并發、高可用系統的架構設計、優化與重構，確保系統性能良好、穩定可靠；
   （3）項目管理與交付：全面負責項目從需求分析、設計、開發、測試到上線的全過程管理，確保項目按時、按質、按量完成；
   （4）團隊建設與人才培養：組建并管理高效的產研團隊，負責團隊成員的招聘、培訓、考核與激勵，提升團隊整體技術水平和凝聚力；
   （5）產品迭代與技術創新：推動產品持續迭代與優化，引入新技術和工具，提升產品競爭力和用戶體驗；
   （6）跨部門協作與溝通：與相關部門緊密合作，確保產品從設計到上線的順暢進行，解決合作中的技術難題。
   任職要求：
   （1）教育背景：本科及以上學歷，計算機科學或相關專業。
   （2）技術背景：10年及以上經驗，精通Java語言、各類中間件及主流開發框架，具備扎實的計算機科學基礎。熟悉Python語言，有AI相關開發和使用經驗。有微服務架構設計與實踐經驗，熟悉云原生相關技術。
   （3）管理經驗：至少2年以上管理經驗，至少10人以上團隊，熟悉敏捷開發流程。
   （4）領導力與溝通：具備良好的領導力、決策能力和跨部門溝通協調能力，能夠激發團隊潛能，促進團隊合作。
   （5）創業精神：具有強烈的創業心態，勇于挑戰，不畏失敗，能夠在快節奏、高壓力環境下保持高效工作。
   （6）加分項：有TOGAF認證者優先；有高級系統架構設計師認證者優先；有PMP認證者優先。有建筑施工行業系統開發經驗或專業水平優異者可適當放寬條件。
   （7）年齡要求：40周歲以下（1985年7月1日以后出生）。

2. 前端開發工程師
   崗位職責：
   （1）負責在架構師的管理下實現前端功能；
   （2）能夠使用最合理的方式保質保量的按時交付功能；
   （3）向架構師提供合理建議；
   （4）負責修復系統缺陷；
   （5）負責完成架構師分配的各類事項。
   任職要求：
   （1）教育背景：本科及以上學歷，計算機科學或相關專業。
   （2）技術背景：4年以上經驗，精通CSS3、Javascript、Vue3、React，熟悉NextJS和Antd，至少參加過一個中大型系統的開發。有微信小程序或移動端開發經驗。
   （3）學習能力：對技術有鉆研精神，樂于接受新技術、新思想。對AI有熱情，在開發工作中能夠使用AI提升效率。
   （4）加分項：有通用組件開發經驗者優先；有向開源項目貢獻代碼者優先。有建筑施工行業系統開發經驗或專業水平優異者可適當放寬條件。
   （5）年齡要求：35周歲以下（1990年7月1日以后出生）。

3. 后端開發工程師
   崗位職責：
   （1）負責在架構師的管理下實現前端功能；
   （2）能夠使用最合理的方式保質保量的按時交付功能；
   （3）向架構師提供合理建議；
   （4）負責修復系統缺陷；
   （5）負責完成架構師分配的各類事項。
   任職要求：
   （1）教育背景：本科及以上學歷，計算機科學或相關專業。
   （2）技術背景：4年以上經驗，有扎實的Java語言功底，熟悉Spring生態，有Webflux開發經驗。了解微服務相關技術。熟練使用數據庫、緩存和消息隊列等常用中間件。熟悉低代碼開發。
   （3）學習能力：對技術有鉆研精神，樂于接受新技術、新思想。對AI有熱情，在開發工作中能夠使用AI提升效率。
   （4）加分項：有框架或類庫開發經驗者優先；有向開源項目貢獻代碼者優先。有建筑施工行業系統開發經驗或專業水平優異者可適當放寬條件。
   （5）年齡要求：35周歲以下（1990年7月1日以后出生）。

4. 交付工程師
   崗位職責：
   （1）參與需求分析，協助產品經理完成系統設計；
   （2）參與項目生命周期中的相關工作；
   （3）接收用戶反饋，及時解答用戶問題，提升用戶滿意度；
   （4）負責用戶培訓、手冊編寫等工作。
   任職要求：
   （1）教育背景：本科及以上學歷，計算機科學或相關專業。
   （2）技術背景：5年以上經驗，具備系統原型繪制能力，能夠獨立完成需求采集和分析工作。長期在一線為用戶提供服務。掌握SQL語言。
   （3）學習能力：對軟件產品設計抱有濃厚興趣，能夠主動學習相關知識，在工作中能夠使用AI提升效率。
   （4）加分項：有優秀文檔編寫能力者優先；有PMP認證者優先。有建筑施工行業服務經驗者可適當放寬條件。
   （5）年齡要求：35周歲以下（1990年7月1日以后出生）。

5. AI應用工程師
   崗位職責：
   （1）AI技術融合與產品應用；
   （2）前沿技術應用實踐；
   （3）技術標準跟進與內部賦能；
   （4）AI模型構建與優化。
   任職要求：
   （1）教育背景：本科以上學歷，計算機科學、人工智能或數學相關專業。
   （2）技術背景：3年以上經驗，精通Python，有扎實的編程功底。具備AI工程化經驗比如：Agent開發，模型服務部署、向量數據庫、Prompt工程等技術。熟悉計算機視覺相關技術。對技術原理有一定的認識。至少參與過一個完整的AI項目。
   （3）學習能力：具備良好的學習與自我驅動力，主動關注AI行業發展趨勢，不斷學習新知識、新技術。
   （4）加分項：有扎實的數學功底者優先；深入理解技術原理者優先；有模型開發、調優能力者優先。
   （5）年齡要求：35周歲以下（1990年7月1日以后出生）。

（三）具有下列情形之一的，不得報名參加：

1. 因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍、公職的；
2. 受過誡勉、組織處理或者黨紀政務處分，被認為不適宜從事項目管理工作的；
3. 涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
4. 被依法列入失信聯合懲戒對象名單的；
5. 違反社會公德、職業道德，造成不良影響的；
6. 與所報職位構成回避關系的；
7. 法律法規規定不得報名的其他情形。

三、注意事項

1. 以上招聘崗位薪資待遇按照陜建五建集團相關規定執行；
2. 特別優秀者，招聘條件可適當放寬；
3. 同等條件下，陜建系統職工優先。

四、招聘流程

本次公開招聘按照自愿報名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用等程序進行。

五、報名時間、方式及要求

1. 報名時間：即日起至2025年8月31日。
2. 報名方式：
   （1）應聘者將簡歷及報名材料包括：個人近三年工作業績報告（1000字左右）；本人有效身份證、學歷證書、學位證書、職稱證書、執業資格證書掃描件及所獲榮譽證明發送至郵箱wubin@snwj.com，郵件主題及文件名請按照“應聘崗位+姓名”格式填寫，否則不予接收；
   （2）登錄陜西建工控股集團有限公司網站(www.shxi-jz.com)，依次點擊“人力資源-人才招聘-社會招聘”，選擇“陜西建工第五建設集團有限公司”相應職位網上投遞簡歷。