中國黃金集團數智科技有限公司招聘公告

一、公司簡介

中國黃金集團數智科技有限公司是中國黃金集團有限公司全資控股子公司，注冊資本10,000萬元，注冊地址為北京市東城區安外大街9號。公司遵循“立足集團、服務礦山、自主可控、黃金領軍”的總發展目標，以數智化技術賦能集團高質量發展為首要任務，落實信息化建設和數字化轉型頂層規劃，統籌重大重點信息化項目建設，引領集團各板塊及行業智能化技術變革，打造并發展新興產業。

二、福利待遇

• 薪酬面議
• 繳納五險二金（養老保險、工傷保險、生育保險、醫療保險、失業保險、住房公積金、企業年金）
• 提供職工食堂、定期體檢、帶薪休假、免費培訓
• 享受采暖補貼、出差補助、生日券及法定節假日福利

三、崗位職責和任職條件

（一）數據應用部-技術專員

1. 崗位職責
（1）負責系統平臺的總體規劃、技術選型、架構設計、標準制定等工作；
（2）負責信息系統建設項目的需求對接、解決方案編制、系統設計、部署實施與項目推進應用等工作；
（3）負責信息系統的數據庫開發、系統功能開發，以及基于其他廠商平臺的二次開發工作；
（4）負責編制并審核項目交付過程中的各類文檔，協調解決系統實施過程中出現的各類問題；
（5）負責信息系統數據庫管理工作，包括日常監控、事件處理、性能調優、備份恢復等運維工作；
（6）負責搭建集團級大數據平臺，制定數據管理規范與流程，包括數據分類管理、權限控制、異常處理等工作，參與數據治理各項工作；
（7）完成上級交辦的其他任務。

2. 任職資格
（1）要求5年以上軟件開發、項目實施、數據治理的工作經驗，具有大型一流企業相關工作經驗者優先；
（2）精通掌握Java、Python等主流開發語言；熟悉軟件開發主流前后端框架以及分布式系統應用設計；熟練掌握SQL語句具備數據庫調優能力；
（3）具有較強的文字表達和溝通協調能力，能夠獨立完成需求分析、技術方案、測試報告等相關文檔的編寫；
（4）計算機、軟件工程、人工智能等相關專業，碩士研究生及以上學歷。

（二）基礎設施部-副總經理

1. 崗位職責
（1）負責構建并管理運維團隊，制定運維工作績效考核辦法；
（2）負責建立并持續優化IT運維管理體系，完善運維流程、制定應急預案，提升運維效率；
（3）負責全面落實IT基礎運維工作，包括基礎設施、網絡安全、信息系統、終端、視頻會議、數據災備等方面；
（4）負責集團公司數據中心常態化運營；
（5）負責編制并審核運維服務相關文檔，協調解決運維過程中出現的各類問題；
（6）負責培育核心技術骨干，建立基礎設施運行保障的考核機制，優化人才梯隊，提升團隊創新能力；
（7）完成上級領導交辦的各項事務。

2. 任職資格
（1）從事大型企事業單位IT運維管理工作8年以上，一線運維工作不少于3年，有30人以上團隊管理經驗；
（2）熟悉ITIL、DevOps理念，精通云計算、容器化部署等技術，熟悉各類自動化運維工具；
（3）具有百萬級用戶，PB級數據中心的運維管理經驗；
（4）擅長團隊建設，具有良好的組織管理能力、溝通協調能力、文字寫作能力；
（5）抗壓能力強，適應7X24小時應急工作機制，具有重大安全事件處置經驗；
（6）計算機、通信、電子等相關專業，碩士研究生及以上學歷。

（三）基礎設施部-技術專員

1. 崗位職責
（1）負責數據中心運維，包括機房環境、基礎網絡、服務器、存儲、數據庫、中間件、操作系統、云平臺、數據備份等方面，保障IT基礎設施運行安全穩定；
（2）負責集團總部桌面運維，包括計算機、打印機等終端軟硬件的安裝、配置和故障處理；
（3）負責集團總部重要會議及視頻會議的現場保障服務、設備故障診斷、日常運維等工作；
（4）負責各信息系統的安全穩定運行，保障業務系統連續性；
（5）負責各信息系統的部署、變更、版本更新、漏洞修復及基線驗證等工作；
（6）負責信息系統的日常監控及備份管理，向應用部門和用戶提供IT支持；
（7）負責編制運維服務相關文檔。

2. 任職資格
（1）有3年以上IT運維服務經驗，具備大規模IT運維的能力，擁有大型一流企業工作經驗者優先；
（2）熟練掌握數據中心各類服務器及相關基礎設施的運維；熟練掌握SQL語句，具備主流數據庫安裝配置、性能監控、備份恢復等日常管理能力；具備自主可控設備運維服務經驗者優先；
（3）掌握至少一種編程語言，如Python、Java 等，精通Linux、Windows Server等主流操作系統，能夠進行Shell腳本編寫，有國產數據庫應用經驗者優先；
（4）具有較強的文字表達和溝通協調能力，能夠獨立完成技術方案、運維報告等相關文檔的編寫；
（5）計算機、通信、電子等相關專業，本科及以上學歷（碩博士優先）。

（四）數智化業務部-副總經理

1. 崗位職責
（1）負責構建并管理礦山及冶煉行業數智化團隊，制定運維工作績效考核辦法；
（2）負責建立并持續優化礦山及冶煉企業數字化轉型解決方案，通過先進成熟的技術手段實現礦山和冶煉企業裝備智能化、設備自動化、現場、車間無人化和遠程化；
（3）負責帶領團隊完成礦山及冶煉企業數智化相關項目交付，開展數智化技術的研發與創新，為礦山及冶煉企業智能化建設提供關鍵技術支撐；
（4）負責礦山及冶煉企業智能化相關項目管理，包括項目需求對接、方案制定、產品選型、二次開發、部署實施、運行維護等；
（5）負責礦山數智化技術研究、成果轉化和推廣應用，推動公司核心技術成果和產品在集團所屬企業應用推廣；
（6）負責公司礦山及冶煉行業數智化核心人才的培養，打造高效、專業的數智化人才隊伍；
（7）完成上級交辦的其他工作任務。

2. 任職資格
（1）具備8年以上礦山及冶煉行業數智化應用落地經驗，3年以上20人以上技術團隊管理經驗，至少2個裝備智能化/工業控制類AI項目全流程交付實踐；
（2）具有礦山及冶煉行業數智化相關方向科研工作經歷，在礦山智能領域有一定的學術影響力，具有高水平學術成果者優先；
（3）有強烈的事業心和工作責任感，具有良好的專業研究、人際管理、自我管理能力；
（4）具備出色的文字能力、組織協調能力和溝通能力；
（5）計算機、通信、電子等相關專業，碩士研究生及以上學歷。

（五）數智化業務部-技術專員

1. 崗位職責
（1）負責礦山/車間各類智能化應用場景的需求調研和系統設計，分析現場作業場景的特殊性，制定解決方案；
（2）負責礦山/車間智能設備的協議接入、數據轉入/轉出、系統集成以及人機交互場景的開發和實施；
（3）負責礦山/車間各類中控軟件、建模軟件的二次開發及實施，提供定制化解決方案；
（4）負責組織礦山/車間智能裝備和控制系統等礦山數智化項目的實施交付；
（5）負責礦山/車間現場智能化系統的部署與調試，對各類工控、智能化系統運行情況進行測試和驗證，確保系統穩定性和安全性；
（6）負責礦山/車間數智化領域技術的管理與研究。

2. 任職資格
（1）具有礦業和冶煉行業知識背景，熟悉相關裝備智能化痛點，了解礦用設備安全標準；
（2）技術能力強，精通學習控制、多模態傳感器融合、時序數據分析等關鍵技術，掌握工業嵌入式開發技術棧；
（3）掌握至少一種編程語言（Python、C++、Java）,熟悉前端開發框架；
（4）熟悉工業級傳感器（如溫度、壓力）的數據采集與交互設計；
（5）熟悉礦山智能化系統（如無人駕駛、遠程遙控、智能巡檢等）的系統架構和技術路線；
（6）5年及以上礦山及冶煉行業數智化相關工作經驗；
（7）自動化、機械、電氣、液壓類等相關專業，碩士研究生及以上學歷。

（六）法務合規專員

1. 崗位職責
（1）根據計劃及公司安排，協助開展各類專項審計、調查及督促落實整改工作；
（2）根據相關制度規定及部門領導安排，開展各類法務工作；
（3）負責公司各類合同審查等其他工作；
（4）負責公司法律糾紛及訴訟案件的跟蹤及管理，做好案件應對；
（5）完成領導安排的其他工作。

2. 任職資格
（1）具有碩士研究生及以上學歷，審計、法律類相關專業；
（2）中共黨員；
（3）具有國有企業或機關事業單位3年及以上法律工作經歷；
（4）具有較強的公文寫作能力、語言表達能力，熟悉審計業務，具備法律知識，有采購工作經驗者優先。

四、招聘流程

本次招聘工作分為報名、資格審核、能力素質測試、背景調查、錄取簽約、入職6個階段。

五、應聘須知

1. 本公司承諾對應聘者信息資料嚴格保密；
2. 應聘者須具備完全民事行為能力，政治立場堅定，且符合崗位所需的學歷、專業、技能及經驗要求（具體見各崗位任職資格）；
3. 應聘人員對提交材料的完整性和真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消資格，公司保留追究其有關責任的權利；
4. 應聘人員和工作人員嚴格遵守有關紀律，嚴格執行保密制度和回避制度，對違反紀律、搞不正之風的，一經查實，嚴肅處理；
5. 聯系人及聯系電話：張女士15510572025；楊老師010-85359887；
6. 報名方式：請掃描下方二維碼登錄“中國黃金集團有限公司招聘網”投遞簡歷，不接受其他應聘方式。