崗位職責：1、人力資源戰略、體系：根據公司發展戰略，全面統籌規劃公司的人力資源戰略，包括為公司主管以上的管理者進行職業生涯規劃設計，做好接班人的梯隊建設；建立人力資源管理體系，保證人力資源工作有效支撐公司各部門業務目標的達成，提高公司人均效率；2、招聘：拓展招聘渠道，規范招聘流程，組織面試與甄選，提高招聘質量，確保公司人力資源供給；?3、部門管理：負責部門人員的隊伍建設，選拔、培訓、考核本部門員工；負責部門內的工作任務分工，指導員工制定階段工作計劃，并督促其執行；負責控制部門預算，降低費用成本；確保培養高效的員工隊伍及部門業務目標的達成。??任職要求：1、教育背景：本科及以上學歷，人力資源、企業管理等相關專業，有較強的專業背景，擅長招聘與考核，能夠獨立解決比較復雜的人事管理實際問題，具有較強的計劃、組織、協調能力、人際交往能力、溝通與表達能力等，能熟練使用辦公軟件。?2、工作經驗：8年以上人力資源管理工作經驗,2年以上人力資源經理工作經驗；3、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓方針；【福利待遇】1、社保齊全，享受法定節假日正常休假及各類帶薪假期；2、女員工免費提供住宿，中、高檔小區住宅；3、梵恩詩企業大學為你的職業生涯不斷加油，讓你擁有持續前進的能量；4、10天以上帶薪春節假，讓你和父母多些時間相聚；5、員工生日福利，團建活動，優秀員工神秘之旅，更有機會去國內外參加培訓，讓你開闊眼界，迅速成長；6、女員工在懷孕期間可享受一套“孕媽照”寫真集（男員工妻子懷孕同樣享有此項福利），在崗員工享受公司部分服務項目5折優惠。面試地址：成都市武侯區航空路華爾茲廣場B座2102面試時間：請提前預約面試時間
