一、匯能控股集團有限公司簡介
匯能控股集團有限公司成立于2001年,擁有70家分公司及子公司,總資產1650億元,員工2萬余人,是以煤炭、電力、化工為主業,新能源、新材料、現代煤化工為新發展方向,集物流、航運、金融、地產等產業于一體的大型股份制民營企業。具備1億噸煤炭、153萬千瓦電力、16億立方米煤制氣、100萬噸LNG生產能力,在建項目包括260萬噸/年新材料、202萬千瓦火電、110萬千瓦光伏、7萬噸鋁硅合金。2024年實現營業收入987億元,上繳稅費163億元,在中國民營企業500強中營收列第195位、利潤列第14位、納稅列第19位;在中國煤炭企業50強中營收列第22位、產量列第16位、納稅列第11位;在自治區百強民營企業中營收列第3位、利潤和納稅均列第1位。
二、內蒙古卓正煤化工有限公司簡介
內蒙古卓正煤化工有限公司是匯能控股集團全資子公司,位于烏審旗蘇里格經濟開發區納林河產業園,項目分三期建設。一期項目估算投資245億元,依托原年產120萬噸甲醇和100萬噸醋酸項目,結合煤炭分質分級利用及延鏈補鏈技術,耦合綠色能源,規劃生產醋酸、乙醇、聚乙醇酸、聚甲醛等30余種主副產品,年可實現產值約117億元,利稅約59億元,提供就業崗位2400余個。一期項目計劃2026年10月投產,同步啟動二期建設,遠期規劃總占地約7800畝,估算投資590億元,聚焦新能源、新材料領域高端精細化工產品。
三、招聘信息
(一)甲醇分廠
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粉煤氣化裝置班長
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工資待遇:18-22萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上粉煤氣化裝置生產運行經驗,2年以上班組管理經驗;有項目建設、原始開停車及設備管理經驗者優先;熟知裝置設備結構、原理、操作規程,具備設備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用Word、Excel、AUTOCAD等軟件。
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粉煤氣化裝置主操
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工資待遇:15-17萬元/年
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招聘人數:12人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上粉煤氣化裝置中控操作經驗,熟悉聯鎖關系及化工流程;掌握設備原理、消氣防技能,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正。
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空分裝置班長
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工資待遇:17-21萬元/年
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招聘人數:1人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全相關專業;3年以上大型空分裝置生產運行經驗,2年以上班組管理經驗;有項目建設、原始開停車及設備管理經驗者優先;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用辦公軟件。
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空分裝置主操
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工資待遇:15-16萬元/年
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招聘人數:4人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全相關專業;3年以上大型空分裝置中控操作經驗,熟悉聯鎖關系及化工流程;掌握設備原理、消氣防技能,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正。
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凈化裝置班長
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工資待遇:17-21萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上變換、低溫甲醇洗、硫回收等大型裝置生產運行經驗,2年以上班組管理經驗;參與過裝置原始建設者優先;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用辦公軟件。
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凈化裝置主操
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工資待遇:15-16萬元/年
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招聘人數:12人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上變換、低溫甲醇洗、硫回收等裝置中控操作經驗,熟悉聯鎖關系;掌握設備原理、消氣防技能,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正。
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合成裝置班長
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工資待遇:17-21萬元/年
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招聘人數:1人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上甲醇合成及壓縮機、精餾大型裝置生產運行經驗,2年以上班組管理經驗;參與過裝置原始建設者優先;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用辦公軟件。
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合成裝置主操
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工資待遇:15-16萬元/年
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招聘人數:8人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上甲醇合成及壓縮機、精餾裝置中控操作經驗,熟悉聯鎖關系;掌握設備原理、消氣防技能,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正。
(二)乙醇醋酸分廠
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儲運裝置班長
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工資待遇:16-20萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上甲醇、乙醇、醋酸等產品罐區工作經驗,2年以上成品罐區運行管理經驗;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用辦公軟件。
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儲運裝置中控主操
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工資待遇:14-15萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上甲醇、乙醇、醋酸等產品罐區工作經驗,熟悉聯鎖關系;掌握罐區流程、物料性質、設備原理,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正。
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醋酸裝置班長
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工資待遇:18-22萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上醋酸裝置生產運行經驗,2年以上班組管理經驗;參與過裝置原始建設者優先;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用辦公軟件。
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醋酸裝置主操
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工資待遇:15-17萬元/年
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招聘人數:6人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上醋酸裝置中控操作經驗,熟悉聯鎖關系;掌握設備原理、消氣防技能,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
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乙醇裝置班長
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工資待遇:18-22萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上二甲醚、羰基化、加氫分離等單元生產運行經驗,2年以上班組管理經驗;參與過裝置原始建設者優先;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;良好溝通協調及管理能力,能適應倒班,熟練使用辦公軟件。
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乙醇裝置主操
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工資待遇:15-17萬元/年
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招聘人數:10人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上二甲醚、羰基化、加氫分離等單元中控操作經驗,熟悉聯鎖關系;掌握設備原理、消氣防技能,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
(三)聚甲醛分廠
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單體裝置班長
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工資待遇:18-22萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工類、環境類、能源、安全類等相關專業;2年以上輸備煤裝置工作經驗,負責煤場巡查、煤位控制及設備檢查;熟練掌握安全操作規程,能發現安全隱患并提出處理意見;能適應項目建設和生產現場環境,熟練使用辦公軟件。
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單體裝置主操
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工資待遇:15-17萬元/年
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招聘人數:8人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工類、環境類、能源、安全類等相關專業;3年以上甲醛、二氧五環、三聚甲醛工作經歷;熟知工藝原理、PID流程、參數,能在班長指揮下進行開停車操作及異常工況處理;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
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聚合裝置班長
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工資待遇:18-22萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工類、環境類、能源、安全類等相關專業;3年以上甲醛、二氧五環、三聚甲醛工作經歷;熟知工藝原理、PID流程、參數,能在班長指揮下進行開停車操作及異常工況處理;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力,熟練使用辦公軟件。
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聚合裝置主操
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工資待遇:15-17萬元/年
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招聘人數:8人
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崗位要求:30周歲以下,專科及以上學歷,化工類、環境類、能源、安全類等相關專業;3年以上甲醛、二氧五環、三聚甲醛工作經歷;熟知工藝原理、PID流程、參數,能在班長指揮下進行開停車操作及異常工況處理;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
(四)公用工程分廠
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給排水裝置污水處理主操
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工資待遇:13-14萬元/年
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招聘人數:4人
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崗位要求:35周歲以下,專科及以上學歷,化工、化學、環境、安全等相關專業;3年以上污水處理裝置操作經驗,熟悉聯鎖關系;熟知工藝流程、設備原理,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正,熟練使用Word、Excel等軟件。
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給排水裝置中水回用主操
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工資待遇:14-15萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、環境、安全等相關專業;3年以上中水回用裝置操作經驗,熟悉連鎖關系;熟知系統構成、工藝原理、技術要點,能監護高密、超濾、反滲透等裝置運行;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
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給排水裝置分鹽結晶主操
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工資待遇:14-15萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、環境、安全等相關專業;3年以上分鹽結晶裝置操作經驗,熟悉連鎖關系;熟知系統構成、工藝原理、技術要點,能監護高密、超濾、反滲透等裝置運行;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
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動力裝置燃煤儲運班長
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工資待遇:12-13萬元/年
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招聘人數:4人
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崗位要求:35周歲以下,大專及以上學歷,化工類、環境類、能源、機械類等相關專業;2年以上輸備煤裝置工作經驗,負責煤場巡查、煤位控制及設備檢查;熟練掌握安全操作規程,能發現安全隱患并提出處理意見;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力,熟練使用辦公軟件。
(五)煤炭分質利用分廠
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原煤預處理裝置主操
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工資待遇:15-16萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上回轉窯粉煤熱解裝置操作經驗,熟悉聯鎖關系;熟知工藝流程、設備原理,能監護生產運行、控制工藝指標,熟練處理異常工況;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
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原煤預處理裝置酚氨回收主操
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工資待遇:15-16萬元/年
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招聘人數:4人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上酚氨回收工作經驗,2年以上運行管理經驗;參與過裝置原始建設者優先;熟知設備結構、原理、操作規程,具備維護和故障排除能力;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
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備煤裝置班長
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工資待遇:12-13萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;3年以上輸備煤裝置工作經驗,2年以上班組管理經驗;有項目建設、原始開停車及設備管理經驗者優先;熟知工藝原理、設備結構,具備維護和故障排除能力;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
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備煤裝置主操
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工資待遇:10-11萬元/年
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招聘人數:4人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,化工、化學、安全等相關專業;2年以上備煤裝置工作經驗,熟悉工藝原理、設備結構;負責煤場檢查、煤位控制及設備巡檢,能發現安全隱患并提出處理意見;能適應倒班,品行端正,熟練使用辦公軟件。
(六)機電儀運維分廠
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電氣運行班長
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工資待遇:13-17萬元/年
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招聘人數:6人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,電氣、電氣自動化、機電一體化等相關專業;持電氣特種作業證,中級以上職稱優先;3年以上煤化工電氣從業經歷,2年以上大型煤化工電氣管理經歷;有110KV及以上變電站運行操作經驗,能獨立處理電氣故障;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
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電氣運行主操
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工資待遇:12-15萬元/年
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招聘人數:7人
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崗位要求:30周歲以下,本科及以上學歷,電氣、電氣自動化、機電一體化等相關專業;持電氣特種作業證,中級以上職稱優先;3年以上煤化工電氣從業經歷;有110KV及以上變電站運行操作經驗,能獨立處理電氣故障;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
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電氣檢修副班長
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工資待遇:13-17萬元/年
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招聘人數:2人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,電氣、電氣自動化、機電一體化等相關專業;持電氣特種作業證,中級以上職稱優先;3年以上煤化工電氣從業經歷,1年以上檢修班組長經歷;有110KV及以上變電站大修經驗,能獨立處理電氣故障;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
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電氣檢修主修
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工資待遇:12-15萬元/年
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招聘人數:8人
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崗位要求:30周歲以下,本科及以上學歷,電氣、電氣自動化、機電一體化等相關專業;持電氣特種作業證,中級以上職稱優先;3年以上煤化工從業經歷;有110KV及以上變電站大修經驗,能獨立處理電氣故障;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
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儀表檢修班長
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工資待遇:13-17萬元/年
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招聘人數:4人
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崗位要求:35周歲以下,本科及以上學歷,儀表自動化及測控技術相關專業;持化工自動化控制儀表作業證;3年以上化工裝置儀表檢修維護經驗,2年管理經驗;熟悉現場儀表、PLC、DCS、SIS等系統,能帶領班組完成檢修維護工作;能適應項目建設和生產現場環境,具備團隊協作能力。
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電儀保障儀表主修